在考虑了财政援助办公室提供的所有资源后，一些家庭需要进一步的援助，并选择私人贷款产品。我们强烈鼓励学生在申请任何私人教育贷款之前，与经济援助专业人士讨论他们的经济状况。我们还推荐比较税率和付款
联邦政府向私人贷款机构提供贷款的计划——以及在不同的贷款人之间。如果您选择追求私人贷款，请只申请一个私人贷款项目。
莎拉劳伦斯银行的政策是，不与单一贷款人建立独家合作关系。我们不支持或推荐任何特定的贷款人。列出的贷款机构之所以出现，是因为我们过去处理过他们的申请。榆树选择是一个贷款选择平台，是您开始比较贷款和贷方的好地方。基于事先借款人的反馈和萨拉劳伦斯员工，教师和学生的贷款人的年度审查，增加或删除贷款人。
如果您希望拒绝或更改贷款，请简单地发送电子邮件finaid@sarahlawrence.edu。
利益冲突政策
什么是利益冲突？
当个人能够影响学院的业务交易时，可能会出现实际或潜在的利益冲突，以便为该个人提供个人收益或获得个人收益或获得个人的收益或获益。个人收益可能导致在代表学院或代表该学院的人或代表此类人的商业助理或商业助理的情况下）在学院做生意的公司中拥有大量所有权，而且还有由于任何涉及学院的交易或商业交易而收到了大量礼物或特殊考虑。出于本政策的目的，相对是个人直系亲属的成员。
避免利益冲突的责任
所有员工和某些志愿者代表萨拉劳伦斯学院的义务有义务以避免实际或潜在利益冲突的方式开展业务或代表学院。此外，学院的受托人，高级官员和主要管理人员以及学院委员会财务委员会的非受托人成员，都必须透露创造或似乎创造了这种利益冲突的关系。
要求披露的关系
受托人，受托人财务委员会，高级官员和与学院企业所需的组织有重大业务关系或官方关系的关键管理员的受托人，以及与学院的组织披露这些联系。在这方面，“官方关系”意味着作为一名官员，董事，员工，合作伙伴或实体的所有者，这些实体与大学交易业务，或者拥有未来10％的实体股票。仅仅是与外部组织的关系存在关系并不总是产生利益冲突。但是，如果个人对大学对任何商业交易有影响，包括但不限于购买，合同或租赁，他必须尽快披露这种关系，以便可以建立保障措施这将阻止任何利益冲突。此类保障措施可能包括无限制，从学院或董事会审议的任何事项都是根据审议的任何事项的决策的重新核实。
信息披露流程
Each year the Secretary of the Board will provide trustees, non-trustee members of the Board of Trustee’s Finance Committee, senior officers, and key administrators with the policy statement, a disclosure form, and a current list of organizations with which the College does substantial business. The Secretary of the Board will compile the results of the disclosure process, providing information to the Chairman of the Board, the President, the Chairman of the Audit Committee, and the Vice President for Finance and Administration. All information provided in response to this request shall be held in confidence unless the best interests of the College dictate otherwise and except as required by law.
礼物政策
从事业务或寻求与学院进行业务的人或实体的养活可以创造或似乎创造利益冲突。Trustees, non-trustee members of the Board of Trustee’s Finance Committee, and College employees are therefore prohibited from soliciting or accepting any remuneration, gift, gratuity, services, loans, travel, entertainment, or other item, of more than nominal value from any person or entity doing business with or seeking to do business with the College. “Nominal value” as used in this policy, shall mean a value of $75.